Company History
公司沿革
大中華物業管理集團是由 建築業、營造業、餐飲業、律師界精英 組合成立的董事會。
內部組織分為 業務部、綜合管理部、會計部、清潔環保部、機電消防部，皆為高薪禮聘之專業幹部。
大中華物業管理集團成立迄今近24年，目前服務社區已超過611個駐點。並且屢屢獲得各級政府、警察局、分局表揚，可說是保全業最強大最龐大的團體；公司由這群組合體來服務，社區各方面實駕輕就熟，且更臻完美，各方面困難迎刃而解，並秉持專業化一貫系統管理信念及營造安全、舒適、清潔之生活品質為經營理念。
四千萬
資本額
十億元以上
營業額
2,300人
服務人員
611以上
案場數量
人員素質
Quality
大中華保全公司幹部皆為具有領導統御之成員，並具專業性、領導性之素養所組成，並參考歐、美、日……等管理模式，結合我國情環境、風俗、設計提供業主全面專業化的綜合管理服務。
管理作業
Management
公司幹部皆為具有領導統御之成員，並具專業性、領導性之素養所組成，並參考歐、美、日……等管理模式，結合我國情環境、風俗、設計提供業主全面專業化的綜合管理服務。
員工福利
Welfare
- 勞工保險：公司負擔百分80﹪員工負擔20﹪。
- 全民健保：公司負擔70﹪員工負擔30﹪。
- 勞 退：公司全額負擔6﹪。
- 住院醫療團體意外險：百萬保障及意外住院醫療。
- 三節獎金：春節年終獎勵、中秋、端午發放禮品。
- 員工旅遊：總幹事舉辦參訪自強活動，年度舉辦旅遊。
- 年終聚餐：年終舉辦員工聚餐。 誠實保險。
- 各項獎懲標準及陞遷制度。
考管制度
Test system
- 新進人員考核三個月為正式職員。
- 現場工作查勤考核辦法。
- 陞遷制度：每三個月調升一等，並同時調整薪資，
- 若表現優異者破格調升。
- 各現場主管均由現場檢討表現績優人員陞任。
- 員工獎懲依公司特別獎懲規定辦理。
- 各分公司、辦事處之人事案均由總公司發布人事命令。
